Национальная профессиональная премия
в области управления информационными технологиями
в области управления информационными технологиями
ИТД: Интеллект,
Талант, Действие
Талант, Действие
Впервые в России
Премия в области управления информационными технологиями «ИТД: Интеллект, Талант, Действие» учреждена для оценки руководителей в сфере информационных технологий и признания их профессиональных достижений, соответствующих высшим критериям профессионализма, закрепленным в Профессиональном стандарте «Менеджер по информационным технологиям». Это первая премия, критерии которой максимально объективны, прозрачны и основаны на официально утвержденных нормативных документах общероссийского уровня.
Учредители и организаторы премии
-
Экспертный клуб «ИТ-Диалог»Экспертный клуб «ИТ-Диалог» — площадка для прямых коммуникаций власти и ИТ-сообщества. Миссия клуба – поддерживать импортоопережающее развитие отечественной ИКТ-отрасли в интересах всех участников российского ИТ-сообщества. -
Российский Союз ИТ-директоровСоДИТ реализует различные проекты в области пропаганды ИТ отрасли. Союз ИТ-директоров создавал и создает различные интеллектуальные продукты в сфере ИТ, члены СоДИТ входят во многие экспертные советы, выступают в роли экспертов в экспертизах и т.д. -
Клуб топ-менеджеров 4CIOКлуб 4CIO — это ведущая профессиональная платформа для ИТ-директоров и CIO России, объединяющая ключевых игроков корпоративного ИТ-ландшафта: руководителей цифровой трансформации, архитекторов систем, технических директоров и ИТ-лидеров крупнейших компаний страны.
К участию в Премии приглашаются
-
ИТ-министры субъектов Российской Федерации и их заместители;
Руководители профильных цифровых комитетов и департаментов правительств регионов Российской Федерации;
ИТ-директора, CDO, CDTO
Занимающие должность не менее 3 лет
- Будущие ИТ-руководителиПриглашаются заместители начальники отделов и ит-специалитсы с опытом руководства отделов не занимавшие ранее руководящие должности.
ДО КОНЦА ПОДАЧИ ЗАЯВОК ОСТАЛОСЬ
Дней
Часов
Минут
Секунд
Этапы премии
Подача заявок
(до 1.10.2025 г.)
(до 1.10.2025 г.)
Кандидаты регистрируются на официальном сайте Премии и заполняют анкету.
К анкете прилагается резюме, в котором указывается образование, профессиональный опыт, достижения и навыки кандидата, для подтверждения соответствия базовым требованиям и опыту работы.
К анкете прилагается резюме, в котором указывается образование, профессиональный опыт, достижения и навыки кандидата, для подтверждения соответствия базовым требованиям и опыту работы.
Онлайн-тестирование
(1.10 – 12.10.2025)
(1.10 – 12.10.2025)
Участники, прошедшие отбор по заявкам, проходят онлайн-тестирование. Тест разработан независимым жюри на основе Профстандарта для проверки комплекса знаний (hard skills) и управленческих компетенций (soft skills).
Решение кейсов
(13.10 – 26.10.2025 г.)
(13.10 – 26.10.2025 г.)
Участникам, прошедшим тестирование, направляются шаблоны презентаций, в которых они должны упаковать один из кейсов из своей управленческой деятельности.
На данном этапе осуществляется проверка умения участника применять знания для анализа и решения сложных проблем. В установленные сроки участники готовят и направляют жюри презентацию с описанием кейса, демонстрирующую стратегическое мышление и практический подход.
Финалистов этого этапа пригласят на оффлайн защиту кейсов перед жюри премии.
25 октября 2025 г., до 23:00 включительно будет опубликован список финалистов, которые приглашаются на очную защиту 6 ноября 2025 года.
На данном этапе осуществляется проверка умения участника применять знания для анализа и решения сложных проблем. В установленные сроки участники готовят и направляют жюри презентацию с описанием кейса, демонстрирующую стратегическое мышление и практический подход.
Финалистов этого этапа пригласят на оффлайн защиту кейсов перед жюри премии.
25 октября 2025 г., до 23:00 включительно будет опубликован список финалистов, которые приглашаются на очную защиту 6 ноября 2025 года.
Оффлайн-защита кейсов перед жюри
Финалисты приглашаются на оффлайн-защиту кейсов с членами жюри.
На данном этапе осуществляется оценка личностных качеств, коммуникативных навыков и способности аргументированно доказать эффективность предложенных решений. В ходе интервью участники представляют решение управленческого кейса из своей практике, а так же отвечают на вопросы и защищают свою позицию. По итогам интервью каждый член жюри оценивает финалиста в соответствии с установленным порядком.
На данном этапе осуществляется оценка личностных качеств, коммуникативных навыков и способности аргументированно доказать эффективность предложенных решений. В ходе интервью участники представляют решение управленческого кейса из своей практике, а так же отвечают на вопросы и защищают свою позицию. По итогам интервью каждый член жюри оценивает финалиста в соответствии с установленным порядком.
Жюри премии
-
Антон ПауличИсполнительный директор клуба "ИТ-Диалог" -
Иван КозловИТ-директор ГК "Латео"
Торжественная церемония объявления победителей и вручения наград состоится 7 ноября 2025 года в Санкт-Петербурге в рамках международного форума «ИТ-Диалог 2025».
Победители в каждой номинации награждаются специальными знаками отличия и памятными трофеями. Все участники, успешно прошедшие этап онлайн-тестирования, получают именной сертификат, официально подтверждающий соответствие их компетенций требованиям Профстандарта.
Победители в каждой номинации награждаются специальными знаками отличия и памятными трофеями. Все участники, успешно прошедшие этап онлайн-тестирования, получают именной сертификат, официально подтверждающий соответствие их компетенций требованиям Профстандарта.
Участие в Премии означает полное и безоговорочное согласие участника с условиями Положения о проведении Премии.